免除孙东旭CEO职务，稳住董宇辉，东方甄选有救了？背后的三重目标

文/王新喜

董宇辉小作文事故，闹到本日出现了一个迁移变革点，日前，东方甄选 在抖音账号发布人事任免关照：

经东方甄选董事会决定：董事长俞敏洪兼任东方甄选CEO职务，免除：孙东旭的东方甄选实行董事、CEO职务，克日见效。

这件事变的走向出现了与网友预期差别的结果，在网友看来，董宇辉功高盖主，与孙东旭的抵牾公开化，14号就有内部谈天记载曝出，说俞敏洪如今面临要保CEO孙东旭，还是要保主播董宇辉，二选一的处境，东方甄选也在去董宇辉化。东方甄选小作文事故连续发酵，粉丝跌破3000万，从12月9日的3115万粉丝跌至如今的2856万。

从京东开始与董宇辉打仗到罗永浩支持董宇辉创业等，不少人以为董宇辉出走将是早晚会发生的事，但从如今东方甄选免除孙东旭CEO职务来看，董宇辉很大大概将继承留在东方甄选，这对董宇辉或是东方甄选，都是最好的选择。

由于从董宇辉的个性来看，他的个性着实不适当创业，创业要杀伐果断，要对商业化嗅觉非常灵敏，对团队的运营，具备更强的本领与实行力。如今来看，还临时看不到董宇辉在这方面的潜力与本领。

从个性来看，董宇辉与小杨哥、李佳琦着实是差别的人，前者有很强的人文气味，观众喜欢的是他的书卷气，但后两者不是文人，本身就善于商业化运营。很多人以为董宇辉本身出来单干，乐成的大概性很大，究竟，IP有了，粉丝有了，着名度有了，乐意投资董宇辉的投资人大把，这些人资源就缺好项目，如果董宇辉出来单干，肯定是资源眼中的优质股。

但是创业乐成与做主播乐成是两个差别的概念，董宇辉的乐成，不是他一个人的乐成，客观来说，有疫情期间的很多人焦急症发作带来的风口与时机，也是东方甄选团体团队的运营与扶持的结果，时机、风口、时机以及斲丧者心态、董宇辉个人本领、团队运营本领等多方面因素综合的结果。这是不能否认的，只不外网友们意识不到。

如果董宇辉出走，去了京东大概本身单干，结果未必有在东方甄选这么好，究竟，东方甄选与董宇辉着实是形成了IP强绑定关系，如果在京东大概其他企业绑定不免会出现不平水土，大概团队运作不匹配，工作风格与思绪不契合的题目，到时间也会有新的题目。

东方甄选免除孙东旭CEO职务，背后有多重目标：

起首是权衡利弊，东方甄选可以失去孙东旭，但不能失去董宇辉

从东方甄选的角度来看，失去董宇辉，意味着失去什么，这着实已经不消过多分析了，这两天的舆论，着实让东方甄选颇有种山雨欲来风满楼的意味，东方甄选粉丝与股价都在大跌，如今东方甄选一周掉粉了225万，从3115.9万粉丝跌到了2894万粉丝，股价跌了24%。如果还没有动作，东方甄选的股价与粉丝都还将继承往下掉，结果不堪假想。

董宇航的抖音粉丝数，从12月9日的1301.7万，涨到了1719.4万，涨粉417.7万，高出了俞敏洪的1367万。

东方甄选大概意识到，CEO可以换个人来做，大概临时退出一段时间，但董宇辉临时不可更换，更不能为竞争对手做嫁衣。

在东方甄选的免除孙东旭职务的网友批评，如今有一句高赞批评是：俞敏洪成绩了新东方，董宇辉成绩了东方甄选，而孙东旭则成绩了高途佳品。

信任东方甄选董事会做出这个决定，显然是意识到了这一点，全网都是支持董宇辉单干大概出走，这种顶级IP将是各大公司夺取的对象，估计京东、阿里、拼多多等各大电商头部都会争抢，东方甄选可以失去任何人，但不能失去董宇辉。

其次是管理层确实出了题目，东方甄选须要拨乱反正

直白来说，董宇辉小作文就是一个团队的积极，但是光都给一个人了，其他人不免不平气。但着实，这种事变，内部可以和谐，弄到台前来很显着就是管理层的题目。

而小孙直播间摔手机，给斲丧者上课，曝光董宇辉薪资，有网友分析背后的潜台词是告诉丈母娘们两点，一是在收入方面东方甄选已经对得起董宇辉了，二是使用大众仇富生理，挑拨董宇辉与丈母娘之间的抵牾。

俞敏洪在14日在外交平台上回应称，小编作为员工，在东方甄选官方账号上发布本身的观点，而且一发再发，如许的做法严峻缺乏职业精神，也阐明公司管理上有很大的毛病，CEO孙东旭在回应中提及董宇辉薪酬也不适当。

这种公司内部的管理抵牾云云公开化，对东方甄选整个品牌，对俞敏洪、董宇辉着实都造成磷坪面影响。因此，从这个角度来看，东方甄选管理层确实出了题目，也须要拨乱反正。

平息舆论，安抚粉丝，稳住股价

从如今来看，大多数粉丝都以为董宇辉遭受到了不公平的对待，以为别的主播多数是妒忌董宇辉的，站队CEO小孙的。尤其是孙东旭的一顿使用，把吃瓜群众冒犯了，看热闹不嫌事儿大的都开始为董宇辉鸣不平了，这件事变急需平息舆论，如许的处置惩罚结果，给了董宇辉以及背后的粉丝十足的面子，因此，也能相对更好的平息舆论，安抚粉丝，如果继承发酵，新东方股价或将迎来史无前例的大跌。

卸磨杀驴但不能杀千里马，免除孙东旭的CEO职务，本质是免除了东方甄选的内耗，自古以来，打败你的通常不是对手，而是内耗与内耗，而内耗的背后，着实就是优点之争。

不外，对于东方甄选来说，困难依然存在，但抵牾已然形成，董宇辉以后还怎么面临这些同事？小孙此前是作为太子被俞敏洪作育的，CEO这个层级的管理层敏捷被罢免不免也会导致内部民气不稳。东方甄选的贩卖大头都在一个王牌业务手里，其他主播出不了头，内部的抵牾还将连续存在。

不外，以后的困难留给以后办理，当前再不及时止损，舆论会越来越大，从免除孙东旭CEO职务这一步棋来看，东方甄选大概意识到，如今还不是去董宇辉的时间。

董宇辉去留难定，东方甄选还要依靠董宇辉，但去董宇辉化或依然不免

而对董宇辉来说，如今是去是留，如今还很难说，不外，从东方甄选的角度来看，积极留住董宇辉的概率很大，由于从这两天的舆论的势能与股价跌幅来看，东方甄选也意识到大概低估了董宇辉的代价与紧张性。

而对于董宇辉来说，留在东方甄选，无疑也是最好的选择。只不外，董宇辉最好的韶光也已经已往了，因此，东方甄选这一步棋最大的目标大概是，去董宇辉化不可克制，但如今还不是时间，如今依然要高度依靠董宇辉。笔者推测，东方甄选会留住董宇辉，至少不被竞争对手所用，但一家公司肯定不乐意恒久被一个王牌贩卖员掣肘，对于“挟渠道与粉丝以令公司”的事变，很难恒久容忍，任何一家公司，它都渴望做到走了任何一个人都可以正常谋划。

因此，未来东方甄选大概率会从流量与资源扶持的角度去扶持埋伏的更换者，未来低调的、痴钝的分走这位王牌贩卖的业务，削弱他的紧张性，稳住董宇辉，但不再像已往那样重用董宇辉，这或将是东方甄选未来会低调推进的一件事变，我们拭目以待。

作者：王新喜 TMT资深批评人 本文未经允许推辞转载