作者:Hernanderz 监制:罗超 咖啡霸主星巴克,迩来的贫苦有点多。 《华尔街日报》爆料,星巴克100多家门店员工在11月17日举行大罢工。值得一提的是,这一天是星巴克举行标志性“Red Cup Day”年度促销活动的日子,往年星巴克都会向顾客赠予可循环再用的赤色杯子作为吊唁,这也被视为星巴克品牌营销的紧张环节。 超百家门店的员工选择在这一天举行大罢工,不光会影响门店的正常运营和促销活动效果,也是对星巴克品牌形象的一次打击。 据悉,此次罢工是由客岁创建的星巴克工人同盟领导的,这也是该同盟创建后战略的最大规模罢工活动。现在暂不清楚到场门店、员工的具体分布,但洛杉矶、纽约等大都会的门店都有到场。 员工不满薪资水平,要求福利报酬但遭到星巴克高层拒绝,是诱发此次罢工的紧张缘故起因。星巴克工人同盟之以是选在“Red Cup Day”这天举行大罢工,也是为了引起公司和公众器重,增长舆论压力。 公开信息表现,星巴克在美国地域的上一轮大幅度加薪出现2021年10月,全部门店员工的最低时薪进步至12美元。根据星巴克其时透露的信息,凌驾半数在职员工时薪高于15美元,并预计将在将来2-3年间将全部员工的最低时薪提拔至15美元。 但星巴克薪资涨幅和实行效果,显然没法令员工满意。 有消息称,星巴克工人同盟要求公司提供更多福利,比方医疗报销、带薪病假等。但在本年8月收到工会的公开信后,星巴克CEO Howard Schultz并未作出正面回应,只是夸大工会须要通过会商来钻营更多福利。工会主席Lynne Fox则表现,不会放弃和星巴克会商的权利。 工会和员工的不满,有自己的原理。由于美国通胀率不绝攀升,商品代价飞涨,星巴克的薪水和福利简直配不上其龙头职位。美国劳工统计局的数据表现,制止本年上半年美国工人匀称时薪为31.73美元,同比上涨了10%,无论薪资水平照旧涨幅都凌驾星巴克客岁这一轮涨薪操持。 但站在公司的角度看,星巴克也有自己的难处。 11月4日发布的财报表现,星巴克上一季度总收入84.1亿美元,同比仅小幅增长3.3%;净利润则录得8.78亿美元,同比暴跌50.2%。净利润的腰斩,给星巴克造成了很大压力。 值得一提的是,据外媒报道,工会已告诫星巴克,假如加薪和改善福利的需求得不到办理,大概会诱发更大规模的罢工。对于星巴克这个连锁咖啡霸主来说,要拆解业绩下滑、员工罢工这两个大困难,可一点都不简朴。 |

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