万万日本上班族“着迷”兼职：白领当服务员，管帐师卖金饰，公务员去种地

本文泉源：期间周报 作者：马欢

日本的上班族，白天给公司卖命，晚上给老板打工。

27岁的井田是一名白领，只身的他在东京一家小公司做贩卖。井田的家景一样寻常，工资收入也一样寻常，为了缓解经济压力，逐日放工后他都在做一些兼职。

兼职的工作不固定，偶然是去餐馆当服务员，偶然是当家教。等井田忙完兼职，已是晚上9点多。回抵家，来不及喘口吻的他，又要打开电脑继承给公司加班，直到深夜。

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这是日本打工人的寻常的一天。

以稳固著称的日本公务员，也不能幸免做副业。33岁的加藤吉晃是一名政府文员，一到周末，他会去本地农场采摘蔬菜或搬运物资，给大妈们打工。

即便是信仰诗和远方的文艺青年，也会以意想不到的方式参加兼职雄师。

30岁的佐佐木是一名音乐家，寻常无论是言论还是穿搭，都给人一种“艺术家”的气质。但佐佐木有一份让人大跌眼镜的兼职——家政钟点工。

佐佐木说：“我除了做音乐，有空的时间就给别人家煮煮饭，搞搞卫生，一个月做1-2次，收入大概在5000-10000日元左右（约合人民币500-1000多元）。”

“总有人不解问我，音乐家的手是用来制作音乐的，怎么可以去洗碗拖地？”佐佐木说，“怎么不可呢？在生存眼前，音乐家的手也就是一双普寻常通的手。”

越来越多的上班族在做兼职，在日本劳动力短缺的本日，已成为常态。

万万兼职雄师

最新数据体现，日本有凌驾1000万上班族在网上登记做兼职。

这些上班族白天在公司上班，到了夜晚或周末，还要继承打工，他们成为日本疫情后崛起的人力雄师。

本年，日本职业先容公司构成的钟点工协会（Spotwork）发表的数据体现，现在登记当兼职工的日本上班族有1070万人，这比疫情前的2019年多了整整一倍。

至于上班族们兼职的工作，来自日本求职网站的观察体现，凌驾20%的从事的是服务业，排第二的才是股票/外汇，占据19.4%。

在谈及兼职的缘故起因是，大部门受访者体现，是为了增长收入，减轻生存负担。加之疫情后，越来越多人对自己的工作和未来没有安全感，渴望借此多找一份工作，多找一条出路。

“物价不绝在涨，工资却没怎么变，想要维持和已往一样的生存着实是太难了。”户田说道。她现在在管帐师事故所工作，为了增长收入，户田会趁着业余时间做一些金饰，如许每个月能额外有4万日元（约合人民币2000多元）的收入。

另一位不肯透露姓名的姑娘，职业是幼儿园老师，她在放工后帮别人做营养餐，这份兼职给她每个月带来了5万日元（约合人民币2500多元）的收入。

观察体现，20多岁和30多岁的日本上班族，兼职的均匀月收入约为35000日元（约合人民币1778元），而40多岁的则为65000日元（约合人民币3302元）。

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日本政府鼓励

曾经在日本，企业员工搞副业有被卷铺盖的风险，但现在形势变了，政府出台政策鼓励，公司也体现支持。

2022年7月，日本政府发布干系文件，鼓励大企业开放员工从事副业，如有不答应员工兼职的企业，则必须表明来由。日本政府还体现，在接下来3年内投入4000亿日元，支持员工职业发展和技能造就，让更多日本年轻人得到资助后发展个人副业。

一些大型商社，好比三井物产公司，从2023年开始，也引入了答应全体员工从事各种副业的新人事制度；日本JR九州公司则于2022年10月7日公布，引入新制度答应公司下属员工从事副业；在更早的2020年10月，日本整日空航空公司就决定答应全体员工开展副业。

缘故起因无它，日本的劳动力市场着实是太缺人了。

据帝国数据库最新公布的观察，制止2023年1月，日本已经一连5个月劳动力不敷了，多达一半的企业面临缺人题目。

加之日本生养率低迷，生齿连续下滑，这一情况有愈发严肃的大概性。究竟上，日本生齿从2010年以来，就急剧萎缩，生齿数量一连13年镌汰。日本国立社会保障与生齿题目研究所的中位推算结果体现，到2050年代，日本生齿将跌破1亿人。

日本政府为此想尽了齐备办法，好比鼓励中老年再就业，另有为东南亚等地的劳工们敞开大门等。

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但这终究办理不了全部题目。

52岁的果园主人佐藤惠一就体现，即便有呆板资助，很多农场的工作，老年人也代替不了青壮年，他们只能找年轻人做兼职。

同时，本年以来，日元对美元贬值近9%，这已经大幅低落外来劳工赴日工作的吸引力。

负责调派外国工人到日本农场、工厂或养老机构的公司体现，在日本占比最高的越南劳工，开始思量离开日本，去薪水更高、报酬更好的澳大利亚。

无奈之下，日本地方政府，乃至已经招呼公务员去兼职副业了。

好比北海道政府就发起公务员早上5点起床，帮渔民们晒海带；奈良也鼓励官员们沐日出去做兼职，以缓解本地各行业缺工的危急。

但此举也遭受不少非议，有公务员抱怨道，早起干活晒海带，上班时间反而昏昏欲睡。

日本曾经终生只效忠一家公司的观念，现在成为了已往式：政府鼓励企业冲破守旧的雇员规则，企业也乐意让员工从事副业。

只是，对于日本打工人们来说，未来还要多干一份活儿，不知是喜是忧。