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这位姐,要不你照旧干回老本行吧?

说老真话,也算是阅综艺无数的橘,很少能碰到看节目看到脚趾扣地、拳头捏紧的环境了…上了好几个热搜还出了个衍生话题讨论度都还蛮高,仔过细细想了想这姐在《跃上高阶职场》的表现,只能说,陈铭老师就是橘的嘴替先

说老真话,

也算是阅综艺无数的橘,

很少能碰到看节目看到脚趾扣地、拳头捏紧的环境了…

上了好几个热搜

还出了个衍生话题

讨论度都还蛮高,

仔过细细想了想这姐在《跃上高阶职场》的表现,

只能说,陈铭老师就是橘的嘴替

先简朴交接下配景及重要出场人物,

《跃上高阶职场》,职场综艺,

主场在广告行业,

业内顶尖广告公司BBDO要在十二名候选人内里组一个S team…

(十二进三的那种)

周莹,

《跃上高阶职场》候选人,

五年工作履历,

也算得上是职场老手了,

讲自己为啥跨行也讲得很艺术,

长得是还挺悦目的,

(just比力悦目的素人范例叭…)

口试的时间看起来也hin锋利,

自称管理过四大营收版块的六百多个关键意见首脑,

还曾“拒绝百万股票,毅然裸辞”,

不但得高冷上司盛赞,

公司老板也直言,

“应该是你来面我,不应该是我来面你”。

都是见过大局面的人,

能说出这话,也只能证明,

这姐的简历是真丰富,口试表现也是真的好!

自我先容也绝不怯场,举止高雅,

讲自己的一些履历,

根本上“在流传的上下中游都学习过一段时间”…

抛出了非常良好又丰富的履历,

但又恰到长处地谦善了一把,

好感+10分!

和上司谈天也挺自若,

大老板问上一份的工作压力怎么样,

周莹:你看我黑眼圈就知道了…

怎么看都是一个奇迹有成、还挺会来事儿的都市丽人,

btw,在做预热的时间,

给周莹打出的关键词是,

“裸辞”“跨行”。

怎么讲,等候值已经拉满了,

以为这姐是拿了大女主脚本,

要叱咤职场了!

但是,再看下去,

好像…又不是这么一回事儿…

在分组的时间,

周莹、吴凡、以及安安三个客户岗被分到了一组,

三人组的第一个brief是电动车,

(brief:创意简报 )

在同组的两位还在梳理brief整理题目的时间,

这姐,已经开始美美睡午觉了,

另有一个显着的拿毯子遮住耳朵的动作,

就是说,在这个节骨眼上,确实照旧缺少了一丢丢团体感哈,

连观察室高朋都“不知道怎么说”,

还直接睡到离约定时间另有五分钟的惊险时候,

听到队友cue自己名字,

醒是醒了,

第一句话就是,“好惬意”,

和客户电话的全过程,

也是一句话没说,

全程观看,

和上司的交换也是云云…

(这谁看了不皱眉啊)

眼看着第二天上午十点要陈诉,

几人沟通方案的时间又出了题目。

安安拿出写好的计谋,

周姐:我以为应该更过细一点,

面临队友的表明,

也是很不认同,

对峙要找生产物的差别点,

队友对峙,

周姐另辟蹊径,选择“弯道救国”,

先搬出了老板,

被否决,

还提出须要别人来“挑这个点”,

(这个心情也是很耐人寻味哈)

吴凡叫来还在公司的同事帮助顺逻辑,

也是在一边玩手机;

好不容易放动手机了,

又向其他组的同事表达自己的观点,

“不敷有痛点”,

但依然被否定…

固然看起来是意见上的分歧,

但是,在队友做前期工作的时间,这姐在睡觉诶,

这一觉,得错过多少紧张信息…

更别说她只提出题目又没有办理方案的操纵了。

(讲真,有差别意见也正常,但好歹要拿出自己的意见吧?)

还别说,背面还真拿出自己的方案了。

两队友在会进步行创意整合,

周姐不但没到场,还迟到了,

也就是迟到了10分钟,让老板和队友一起等的水平…

面临两队友沟通好的方案,

姗姗来迟的周姐:

“这是我们一起讨论出来的”,

exm?咋说,小组工作您睡觉,组员产出您驳倒,

贡献还没看到,功劳倒也是一点也没放过哈…

顺手还否定了团队提前确定的方案,

直言“我不附和”。

(姐姐,还记得这是team work吗?)

转而提出了自己的方案,

说“回家冲了个澡,有了新的想法”,

做到了破晓五点,

否定了甲方的意愿,

提及来倒是头头是道,还挺像回事儿的,

but,这一整套方案都被否决了,

从观察室,

到boss,

还连带着整个队伍被扣非常,

(橘只能说,精力可嘉)

散会之后,和其他组的同事抱怨,

怎么说,从一开始,

周姐好像就不属于这个组,

不到场前期工作、有新的想法也没有任何交换,

队友怎么样,好像也不在她的关心范围之内…

这还没完,

由于工作安排,三人组被拆开,

周莹和吴凡被分到了一组。

吴凡提出一起看下车的预热视频,

她选择自己呆在另一个地方看,

队友自动抛出互助的橄榄枝,

她也不理,

接连提出了两想法,她也不表态,

急性子的吴凡以为,

既然已经有了想法,不如现在就开始做,

周姐以为,来日诰日的事来日诰日再说…

到了第二天,眼见着立即要陈诉了,

还没见着ppt,

以为应该是另一个人先交,

(不得不说,团队之间确实缺少沟通共同)

给人整无语了…

做陈诉,大多时间也是作壁上观,

偶尔的发言照旧在附和老板,

等老板让她说的时间,

又支支吾吾说不出个以是然,

方案被否决,

ppt也是“近两年见过的最丑的”,

这么一遭下来,

吴凡烦躁挫败,

周莹还能笑作声…

这一下子,

在第二期下搞创意大乱斗被cue,

凡姐也没有好表情…

前期表现良好,带着极高的渴望进入职场,

到后期boss直言,表现不尽如人意,

信托全面崩塌,

但凡这姐办事方式、工作方式好一点,

大概也到不了现在的环境。

再者说,要想留住信托,

要么,就得有投入,

好比同组的吴凡,

固然本领有待进步,但态度拿出来了,

也同样不会被看轻。

要么,不投入但能给出惊喜,

好比隔壁组的八月,

说不熬夜就不熬夜,但拿出来的东西又很好!

但要说这姐没啥本领吧,倒也不至于,

好歹是进了BBDO,

之前的工作履历也做不得假,

聊起熟悉的范畴也头头是道,

听说上一份工作的发展远景也非常不错,

“未来五到十年的焦点力气,未来二十年的首席行政官”,

也是能算得上是出息无量。

能做到到这个水平,本领肯定也是有的,

只是这一跨行,和其他的小搭档比力起来,

也看不到什么特别党肆光点了,

就现在的环境看来,大概确实是不太恰当吧…

末了一句

就是说,着实不可,归去干老本行,也不丢人。

ps:这档综艺,只是看着,都能学到许多东西…

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